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HAVASU – Smart HR Decisions

HAVASU propose des services et des solutions analytiques RH qui permettent de lutter contre l'absence en entreprise, le surinvestissement professionnel, le roulement du personnel, etc. et des logiciels SAAS (Base de données unique, performance sociale, ou solutions de pilotage social).

Audits absentéisme

Audits absentéisme

Aujourd’hui, construire ses audits absentéisme est un exercice chronophage et complexe. 

HAVASU innove et produit l’audit absentéisme de votre entreprise. Grâce à une méthodologie HR Analytics propriétaire issue de plusieurs années de R&D, nous vous livrons en quelques jours un audit précis, complet et sur mesure de l’absentéisme dans votre entreprise.

Valorisant vos données SIRH et ne nécessitant pas de questionnaires ou d’entretiens salariés, l’audit absentéisme est non intrusif. Elle est développée sur mesure et commentée par nos spécialistes en analytique RH.


Scanner Social (PME)

Scanner Social (PME)

Complexes et pénalisants, les risques RH sont un enjeu stratégique de performance.

Aujourd’hui, construire ses propres cartographies est long, coûteux et complexe. HAVASU innove et produit le Scanner Social de votre entreprise. Grâce à une méthodologie HR Analytics issue de plusieurs années de R&D, nous livrons une cartographie sur mesure de vos risques RH.


Etudes HR Analytics (ETI/GE)

Etudes HR Analytics (ETI/GE)

HAVASU développe des études HR Analytics éclairant les principales problématiques sociales (absentéisme, présentéisme, roulement du personnel,…) dont les coûts combinés dépassent souvent 10% de la masse salariale.

Grâce à des méthodologies propriétaires issues de plusieurs années de R&D, vous bénéficiez d’études objectives, précises, complètes et livrées en quelques jours pour orienter vos projets de performance sociale et économique.


Régie Performance RH (PME, ETI et GE)

Régie Performance RH (PME, ETI et GE)

Régie Performance RH est un service d’audit, diagnostic et conseil RH externalisé.

Nous présentons sur votre site un diagnostic quantitatif (absentéisme, présentéisme, turnover, etc.) précis, complet et argumenté pour construire vos projets QVT sur des bases solides. Nos spécialistes métier accompagnent vos gestionnaires pendant une année à l’issue de laquelle ces derniers sont formés et autonomes.


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